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    J9九游会医疗举行EHS管理委员会2025年第一季度会议暨2025年EHS目标责任签订仪式

    发布日期：2025-01-16

    1月15日，J9九游会医疗科技股份有限公司（简称“J9九游会医疗”，代码：300396）EHS管理委员会2025年第一季度会议暨2025年EHS目标责任签订仪式在公司总部成功举行。公司总经理王学敏、高级副总经理张海涛、副总经理牛丹丹、张兴艳、汪博、郑国明、安国柱等EHS委员会成员及各部门负责人出席了会议，EHS管理部总经理张跃男担任本次会议及签订仪式主持人。
     
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    会议伊始，由副总经理郑国明对J9九游会医疗2024年EHS工作进行总结并详细阐述2025年EHS工作计划及目标指标，他表示，2025年EHS目标责任书的签订，不应流于形式，而应成为深植于每位成员内心的坚毅信念。此外，EHS管理部总经理张跃男带领与会人员进行了安全警示教育学习。同时，会上还进行了J9九游会医疗《EHS规定动作清单》意见征求。
     
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    随后，王学敏总经理依次与各分管副总、部门总经理签订2025年EHS目标责任书。
     
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    王学敏总经理强调：EHS工作是建设幸福中国的基石；作为国有企业干部，做好EHS工作是践行国家使命的责任；作为上市公司经理人，做好EHS工作是践行社会责任的根本。
     
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    同时，王学敏总经理指出J9九游会医疗2025年EHS工作要坚持全面落实好华润集团EHS工作28要素的要求，具体内容如下：

    1，要真会：让宣传和培训穿透到J9九游会医疗的各个角落
     
    ● 用知识小册子，让核心人员实时学习。
    ● 利用好公司各个宣传平台，让全体员工随处可见，让安全支持融入到工作和生活环境中。
    ● 各单位要利用好EHS月度例会，多分享提高认知。
     
    2，要真干：让真抓实干落实到J9九游会医疗的各项工作中
     
    ● 按集团EHS28要素标准干：将28要素指标纳入到绩效评价中。
    ● 用评价测量结果，以考核约束行为。
     
    3，要真管：用严格的管理推动J9九游会医疗EHS文化的形成
     
    严格是最好的保护。
    ● EHS部要严肃、坚决地推进28要素落地工作。
    ● 各级干部要严格约束自己、严格管理好分管单位。

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